Descripciones de trabajo gratuitas

Usa estos descripciones de trabajo gratis para obtener una buena comprensión de las diferentes funciones y requisitos del trabajo.

Las más de 70 descripciones de trabajo de muestra se han desarrollado mediante la realización de un análisis de trabajo general del puesto. Esto determina:

  • las tareas, deberes y responsabilidades principales del trabajo
  • los conocimientos, destrezas y habilidades necesarios para llevar a cabo con éxito estos deberes
Teclado negro con pestaña azul con encabezado

Cada trabajo se presentará de manera diferente dependiendo de la industria. y
organización. Sin embargo, la descripción del puesto proporciona un marco sólido para comprender las actividades básicas y las expectativas de cada puesto y las competencias generales necesarias para desempeñarlas correctamente.

Indice de contenido

¿Qué debe incluir una descripción de trabajo?

Cada una de las descripciones de trabajo de muestra tiene la siguiente información de trabajo:

Propósito general – este es un breve resumen del propósito principal del trabajo.

Tareas y responsabilidades principales del trabajo – una tarea suele definirse como una unidad de trabajo o una secuencia de actividades, por ejemplo, preparar un estado de pérdidas y ganancias. Las tareas a veces se denominan “funciones”. Las responsabilidades son los resultados esperados o resultados asociados con el trabajo, por ejemplo, resolver discrepancias contables.

Educación y experiencia – esto incluye las calificaciones requeridas, los conocimientos necesarios y la experiencia práctica para realizar el trabajo. por ejemplo, el conocimiento de los principios contables y la experiencia previa en la preparación de estados financieros.

Competencias clave – las competencias son comportamientos (habilidades y habilidades) que el empleado debe tener para realizar con éxito las tareas esenciales del trabajo y cumplir con las responsabilidades del trabajo, por ejemplo, la capacidad de analizar información.

Como buscador de trabajo, las descripciones de trabajo gratuitas le brindan información valiosa sobre lo que un empleador busca en un candidato exitoso.

Como empleador, las descripciones de trabajo brindan una aclaración clara del rol.

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Contador – Descripción del puesto sénior

Contador – Junior Descripción del puesto

Descripción del puesto de empleado de contabilidad

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Cuentas por cobrar Descripción del trabajo

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Asistente administrativo Descripción del trabajo

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Descripción del puesto de servicio al cliente

Gerente de servicio al cliente Descripción del trabajo

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Gerente de relaciones con los empleados Descripción del puesto

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Descripción del puesto de Gerente de instalaciones

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Asistente de recursos humanos Descripción del puesto

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Descripción del puesto de secretario legal

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Descripción del puesto de Gerente de oficina

Descripción del puesto de supervisor de oficina

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Gerente de producción Descripción del trabajo

Gerente de proyecto Descripción del trabajo

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Cómo escribir una buena descripción de trabajo

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Cómo escribir una descripción de trabajo

Utilice estas prácticas herramientas de descripción de puestos para escribir la descripción de su puesto.

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12 competencias básicas

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Currículums y cartas de presentación ganadores de empleo

Los solicitantes de empleo y los empleados necesitan saber qué se espera de ellos en el trabajo. Una descripción completa de las tareas y responsabilidades del trabajo es clave para esto.

Para los empleadores, la descripción del trabajo es la base de la comunicación entre ellos y su personal. En el entorno de trabajo dinámico de hoy, es importante actualizar las descripciones de los puestos a medida que los trabajos cambian en alcance y responsabilidad.

Revise la descripción del puesto periódicamente para garantizar su relevancia y precisión.

Todo sobre las entrevistas de trabajo.

Para obtener una guía completa para el trabajo específico para el que está entrevistando, vaya a nuestras Guías de entrevistas de trabajo para más de 35 trabajos diferentes.

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