Si te ha dado gusto este articulo sobre cuánto te abonan en vacaciones, ¡compártelo en tus redes!
😉
Indice de contenido
¿Cuánto se cobra tras 365 días de vacaciones?
La cuantía no cambia respecto al periodo previo por año: el trabajador va a percibir el semejante al 75% de su base reguladora. Hasta el momento, los capital van a ser los próximos:
Los tres primeros días no se cobra nada.
Del 4 al 20 día el usado va a recibir el 60%. Si bien lo pague la compañía, la Seguridad Popular lo reinicia.
Desde el 21º se paga el 75%, como hemos dicho.
¿Cuánto cobran en el momento en que están de vacaciones por operaciones?
Ya que como antes, en el momento en que andas de baja médica se te descuenta lo que te he comentado mucho más arriba, en dependencia de los días de baja y si es patología común o incidente, etcétera.
Ya que tiene una duración máxima de 365 días prorrogables otros 180, mientras que en ese tiempo se espere que se logre sanar, o la Sociedad Común o el INSS aconseje al trabajador por incapacidad persistente.
Índice de entrada
Incidente de trabajo o patología profesional
Importe de baja por incidente profesional
¿ Qué sobre bonos?
¿Se necesita algún género de cotización de antemano?
¿Quién paga mi baja por patología?
¿Quién admite que el incidente o patología es de trabajo?
Duración máxima de la incapacidad temporal
¿Qué sucede si me despiden o concluye mi contrato?
Ejemplo
¿Qué sucede con las bonificaciones?
¿Se necesita algún género de cotización de antemano?
¿Quién paga mi baja por patología?
¿Quién admite que el incidente o patología es de trabajo?
Duración máxima incapacidad temporal
Índice de entrada
Incapacidad temporal
con incapacidad temporal en compañía
Hechos recurrentes: baja por patología común o incidente no laboral
Hechos expertos: baja por patología profesional o incidente de trabajo.
¿Qué puedo realizar si el empleador no me paga?
¿Y qué ocurre si me despiden o concluye mi contrato temporal?
Situación 2: cobrar prestación o subvención por desempleo
